初めてで少し緊張していましたが、とても丁寧に対応していただき、緊張もほぐれましたし、身体も楽になりました。
初めてで少し緊張していましたが、とても丁寧に対応していただき、緊張もほぐれましたし、身体も楽になりました。
体の状態をヒアリングして問題個所を想定。普段の生活から発生理由を解明し、納得した状態で施術を受けられたのがよかった！
夫婦共々お世話になり、毎回楽しみながら施術を受けさせて頂いています！他のスタッフさんも笑顔の絶えないステキな対応ですし、私の細かな反応に合わせ、施術してくださるので安心して通えてます。
カラダファクトリーだから身に付く
頭の土台である“首”とカラダの軸となる“骨盤”に同時にアプローチしてカラダのバランスを整えることで、精神的ストレスとカラダの悩みをケアしていきます。
この技術で、お客さまのつらいお悩みもあなたの手で改善し、そして笑顔にできます。
未経験でも大丈夫！
技術レベル・経験に合わせた研修をご用意しております。
多彩な研修を通じて着実にスキルアップできる環境が整っています。
導入研修
ランクアップ研修
バックアップシステム
1年に1度、匠の技コンテストが行われます。
全国のスタッフが、磨き上げた技を披露し競い合う舞台です！
店舗、エリア、事業部...と勝ち上がっていくたびに、レベルの高い施術家が集まります。
更なる高みを目指すモチベーションになるもなるFJGの大きなイベントです！
毎月、社内のコース別施術件数ランキングが発表されます。
全国に大勢のスタッフがいる中でこのランキングに入ることは1つの目標にもなります。
また、施術件数が増えていたり、順位が上がっていたりすることで自分の実力値や成長も目に見て感じることができます！
社内の情報共有や、タイムラインを使い社員同士の交流ができるツールになっています。
こまめに確認することによって会社の動きが把握できますし、活躍しているスタッフのコメントなども見ることができます。
技術や知識についても資料が載っているので、店舗にいない間でも学ぶことができる便利なシステムです。
入社してからは定期的に面談が行われます。
面談では主に、学んでいることの振り返りや、月の目標設定をしていきます。
面談を行うことで、自分の現状を把握することができたり、新たな目標を見つけることができる機会なので、レベルアップするには欠かせない取り組みになります。
実際に働くFJGの社員はどのような所にやりがいを感じているのか聞いてみました！
横浜に小さな整体院を開業したのが当社のスタートなのですが、その時から300店を超える店舗を展開する現在に至るまで、全く変わらないことがあります。それは「お客様の困っていることを改善したい」という想いです。
私たちはただの整体師ではありません。お客様のカラダと心をケアするスペシャリストなのです。私は全社員にいつも「白衣を着たエンターテイナーであれ」と言っています。お客様はカラダや心に持った悩みを解決したいから当店にいらっしゃるのに、私たちが下を向いていたらどうでしょう。あなたがお客様なら満足できますか？
皆さんには、技術だけではなく人としても成長したいという気持ちで、仕事と向き合って欲しいと思います。
代表取締役社長 小牧めぐみ
初めて整体を体験して、大変驚きました。説明もしっかりとして頂き感謝しております。体が大分楽になりますのでまた、よろしくお願いします。